發(fā)布時(shí)間:2017-09-04 20:10:35 來源:山美特 訪問量:31次
很多企業(yè)都陸續(xù)開展了成都素質(zhì)拓展活動,但是,小編要告訴大家的一點(diǎn)是:如果拓展活動只是玩玩的話,那反而沒什么意義,有目的的成都素質(zhì)拓展才至關(guān)重要。
有目的的設(shè)計(jì)最具針對性的課題非常重要,作為體驗(yàn)式培訓(xùn)的拓展訓(xùn)練,在課程設(shè)計(jì)上和傳統(tǒng)培訓(xùn)還是有一些差別,我們最需要的還是要按照拓展培訓(xùn)的特點(diǎn)設(shè)計(jì)課程。
既便找準(zhǔn)了目標(biāo),拓展培訓(xùn)作為一種體驗(yàn)式的教育形式,基于國內(nèi)外對于體驗(yàn)教育的認(rèn)知,設(shè)計(jì)拓展培訓(xùn)課程和拓展項(xiàng)目還是有一點(diǎn)要求,或者叫做設(shè)計(jì)準(zhǔn)則。以下是十個基本準(zhǔn)則,反映出戶外拓展培訓(xùn)的教育價(jià)值觀與信念,這些原用也能 反映出設(shè)計(jì)者與所在企業(yè)文化等相關(guān)思想間的關(guān)系。
一、自我發(fā)現(xiàn)。設(shè)計(jì)的拓展訓(xùn)練項(xiàng)目最好能夠讓學(xué)員自己體驗(yàn)和挑戰(zhàn),拓展培訓(xùn)師主要工作是協(xié)助學(xué)員克服困難,并讓他們發(fā)現(xiàn)自己能做到的比想象的還多還好。
二、樹立愿景。拓展培訓(xùn)的內(nèi)容是建立學(xué)習(xí)情境,并提高學(xué)員對企業(yè)的信賴感和忠誠度。
三、學(xué)習(xí)興趣與交往興趣:拓展培訓(xùn)不僅是個人的發(fā)現(xiàn)過程,也是種社交活動。拓展培訓(xùn)的過程要能夠提高學(xué)習(xí)興趣,并通過這種培訓(xùn)增加彼此間的了解:
四、信任與關(guān)愛。培訓(xùn)部門和學(xué)員之間的彼此信任是完成課程的基礎(chǔ),信任來源于人與人之間的關(guān)愛。
五、成功導(dǎo)向。樹立挑戰(zhàn)困難的信心與能力并追求成功,正確的面對失敗并從中學(xué)習(xí),為成功積累必要的經(jīng)驗(yàn)。
六、競合關(guān)系。競爭的目的是為了自我做得更好和獲得提高,而不以低水平打敗更低水平作為勝利。
七、彼此認(rèn)同。認(rèn)同多樣性及提高包容力對于創(chuàng)建和諧、全面、科學(xué)的組織 (企業(yè)〉文化大有禆益。
八、環(huán)保理念。在培訓(xùn)中建立環(huán)保理念,包括愛惜環(huán)境和節(jié)約能源:
九、反思與分享。通過活動學(xué)會反思和與人分享,這是體驗(yàn)式學(xué)習(xí)中的重要。
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